平成２９年度事業計画
第５ 方針及び事業計画
１ 基本的な取り組み、方針
○法人のミッション（使命）
私たちは、未来へはばたく子どもたちとともに
ほっとできる「みんなのおうち」をつくります
○法人のビジョン（目指す姿）
・子どもたちの「居場所」を創る
・保護者の方の「拠り所」を創る
・地域・学校・行政等から「愛される組織」になる
・職員は「プロフェッショナル」として輝く
・法人は、職員が輝くための「ステージ」を創る
以上を、各職員の個性を活かしながら、全職員一丸となって実現します！
○法人の経営方針
・安心、安全を第一とした保育の管理体制を確立し、より高い資質を有する人材の確保、育成を推進します。
・事業の継続と安定、さらなる発展のための管理運営体制を確立し職員の職場環境と福祉の向上を図ります。
・保育の現場、保護者からの要望等のニーズを反映するため、行政との連絡、調整を密にします。
２ 指定管理者指定申請書 事業計画書の進捗管理
① 全職員の事業の取り組み方
ⅰ平成２９年度前半の取り組み方
指定管理者指定申請書で求められた事項を「地域の組織と連携する事業」「地域の個人と連携する事業」「児童の保護者と実施する事業」「法人内部だけで実施する事業」に分類し、「連携する組織、個人の明確化」「体験してもらいたいことの明確化」「事業実施のための仕組み・仕掛けづくり」をするための取り組みを行います。
ⅱ平成２９年度後半の取り組み方
平成２９年度前半の作業に基づき、平成３０年度以降の基本事業計画書作成の取り組みを行います。
ⅲ平成２９年度の事業計画書
平成２９年度の事業計画書は、平成２８年度までの指定管理者指定期間で進めていた単年度の事業計画書と平成２９年度以降の新しい期間で実施予定の単年度でできる事業を試行していきます。
○法人が管理する児童クラブの基本的な事業計画書
○第１～第５ブロック毎の事業計画書
ⅳ事業計画書を着実に実行するための仕組み、仕掛けづくり
指定管理者指定申請書で提案した内容を着実に実行していくための、仕組み仕掛けづくりを行います。
ⅴ指定管理者選定等委員会における審査結果「改善を要する点」の対応
・職員に規定等を理解周知するための、研修等を実施します。
・特定個人情報を含めた個人情報保護管理体制を整備するため規程を改定します。
② 事業の進捗管理
指定管理者指定申請書『提案事業対応確認表』で実施項目をチェックしながら、進行状況を確認していきます。
３ 平成２９年度 保育方針及び保育計画
（１）保育方針
①放課後児童健全育成事業
○安心、安全な児童クラブづくりを基本に、児童の自立を支援します。
『自分の事は自分で出来る様にしよう』
～こんな子どもに育ってほしい～
自分で考え自分の事は自分で出来る子
自分の命は自分で守る子
人を思いやり、感謝できる子
②保育園事業
○豊かなこころ、元気なからだ
（２）保育方針の具体的な取り組み
①放課後児童健全育成事業
ⅰ児童クラブ
（保育目標）
・児童が自立できるよう保護者とともに児童のサポートをします。
・子どもが子どもらしく、のびのび、よく見、よく聞き、よく考えて行動し、みんなと協力して遊べる子供に育つことを目指します。
（具体的な取り組み）
・職員同士の連携や連帯感の醸成を目的に､『おやつ』『行事』『研修』『広報』『交流事業』の５つの係を設け、職員間の連携と企画提案実行等の成功体験を共有しスキルアップを図ることを目的に職場環境の改善を図ります。
・利用者アンケートを分析して、改善を要する優先課題とした項目の、今年度利用者アンケートでの改善状況の把握と職員全体への報告と定着、促進を行います。
ⅱ長期休暇対策事業
（運営方針）
・高学年児童の学齢に配慮した経験・体験の場を提供し、長期休暇時の児童の健全育成を図ります。
（具体的な取り組み）
・長期休暇対策事業委託業務仕様書に則した事業内容と事業毎の利用促進を企画します。
ⅲ交流事業
（運営方針）
・児童の学齢に関わらず、様々な体験活動の場を提供し、土曜日等の児童の健全育成を図ります。
（具体的な取り組み）
・放課後児童交流事業委託業務仕様書に則した事業内容と利用促進を企画します。
③ 保育園事業
（保育目標）
・すべての子どもが、心も身体も豊かで元気に育って行くことを願い子どもたちの育ちを見守り支えていきます。
（具体的な取り組み）
・子どもとの信頼関係を大切にし、一人ひとりが安心して自分を出し、生活出来るような保育をし、自分らしさを自信につなげ豊かに生きていくための基礎を身につけさせます。
・家庭的で温かい雰囲気の中でゆったりと過ごさせます。
・保育者との信頼関係をもとに、少しずつ友だちへの関心を広げ、友だちとのつながり、仲間のなかで育つことを大切にします。
・保護者とともに、子どもたちの育ちを支えます。
・地域の中での保育を大切にし、様々な人と交流します。
・家庭との連携を密に、一人ひとりを大切にした家庭的で心温かい保育を心掛けていきます。
（３）保育計画
①放課後児童健全育成事業
・児童が自立できることを主軸に置いた保育計画を企画します。
②保育園事業
・児童の年齢に応じた保育計画を企画します。
４ 平成２９年度 事業計画
（１） 事業活動の方針
保護者が就労等により昼間家庭にいない児童等の授業終了後、適切な遊び及び生活の場を与え、その健全な育成を図ることを目的とする。
（２） 事業の内容
○特定非営利活動法人に係る事業
・放課後健全育成事業に関する事業
イ 放課後健全育成事業
日時：通年
内容：児童の健全育成
場所：市内１９学校区
対象者数：１９小学校区在籍児童とし、受益対象者１，４６３名
支出額：４４９，３７１，７４４円
ロ 職員の研修に関する事業
日時：通年
内容：関連団体等の研修に参加
場所：関連団体等の施設
対象者数：職員１３０名
支出額：６，２４２，７００円
ハ 放課後健全育成事業 長期休暇対策事業
日時：小学校の夏休み・冬休み・春休み期間中
内容：宿題のフォローや児童の体験活動
場所：東海岸教室：茅ケ崎市東海岸南二丁目６-14 長尾ビル
従事者数：常勤職員１名(サマースクールのみ２名)、パート職員２０名
対象者数：茅ヶ崎市内に在住する小学校4年生～6年生
支出額：１５，２９１，９００円
ニ 放課後児童の交流事業
日時：平成２９年４月～平成３０年３月の土曜日
内容：小学生が継続して参加できる交流会
場所：東海岸教室：茅ケ崎市東海岸南二丁目６-14 長尾ビル
従事者数：ＮＰＯ法人かながわ子ども教室及び地域のボランティア講師等
対象者数：茅ヶ崎市内に在住する小学生
支出額：４６２，０００円
・保育園に関する事業
イ 小規模型事業所内保育所「かもめ保育園」の運営
日時：通年
内容：３歳未満の職員及び地域の子どもの保育
場所：東海岸教室：茅ケ崎市東海岸南二丁目６-14 長尾ビル茅ケ崎市東海岸南二丁目６-14 長尾ビル
対象者数：職員の子ども１名、地域の子ども８名
支出額：３０，７４７，４００円
・教育に関する事業
イ 教育事業「学研・茅ヶ崎東海岸南教室」の運営
日時：通年
内容：幼児・小学生向けの国語・算数・英語学習の提供
場所：茅ケ崎市東海岸南二丁目６-14 長尾ビル
対象者数：職員及び地域の児童
支出額：１，０２９，０００円
